reklama

Články autora

24.5. 2013

Jak postupovat při odškodňování pracovních úrazů

Mnozí z nás ještě mají v paměti něco o existenci zákona o úrazovém pojištění zaměstnanců, který měl...

24.5. 2013

Dohoda či jiný způsob rozvázání pracovního poměru

Zaměstnavatelé mnohdy při rozvazování pracovního poměru z důvodů porušování povinností zaměstnancem...

24.5. 2013

Opravné prostředky, srážky ze mzdy a dohoda o provedení

1. OPRAVNÉ PROSTŘEDKY A PROTOKOL O VÝSLEDKU KONTROLY Jaké možnosti opravných prostředků máme, pokud...

28.3. 2013

Pracovní smlouva a změna místa výkonu práce

V návaznosti na ustanovení § 34 odst. 1, písmeno b) zákoníku práce musí pracovní smlouva obsahovat...

28.3. 2013

Náhrada mzdy, občanský zákoník a zákoník práce

1. Náhrada mzdy a soudní řízení o neplatném rozvázání pracovního poměru Zaměstnanci byla dána...

29.11. 2012

Platební neschopnost zaměstnavatele a mzda zaměstnance

V zákoně o ochraně zaměstnanců při platební neschopnosti zaměstnavatelů došlo ke změnám, které se...

29.11. 2012

Zkušební lhůta, dovolená a pracovní pohotovost

1. Sjednání zkušební doby na počátku kalendářního roku Nemáme zcela jasno, jak nejvhodněji sjednat...

27.7. 2012

Pracovnělékařské služby a jejich poskytování - hlavní principy nové úpravy

Od 1. dubna 2012 se setkáváme s novým pojmem - pracovnělékařská péče, která nahrazuje dosavadní...

27.7. 2012

Zaměstnávání zaměstnance po podání žaloby, určení nástupu dovolené, sjednání mzdy s přihlédnutím k práci přesčas

1 ZAMĚSTNÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCE PO PODÁNÍ ŽALOBY PŘI ROZVÁZÁNÍ PRACOVNÍHO POMĚRU Zaměstnanci jsme dali...

28.5. 2012

Obchodní vedení společnosti a pracovněprávní vztah

Od 1. ledna 2012 je účinná změna obchodního zákoníku (z.č. 513/1991 Sb., ve znění pozdějších...
1 - 10 / 132
Jana Holubcová,
reklama
reklama
reklama
reklama