Toyota a principy budování vztahů
Menšími nedorozuměními to ve firmě začíná a odchodem klíčového pracovníka končí. To nastává, když se včas neřeší neshody mezi pracovníky a...
26. 7. 2017 ▪ 7 min. čtení
Moderní je to, co je efektivní!
Model HR Business Partner je jedním z moderních trendů současné personalistiky. Řešení může být celé interní, nebo pomocí outsourcingu. Cílem...
25. 6. 2013 ▪ 9 min. čtení
Behaviorální přijímací pohovory
Zájemci o práci se pečlivě připravují. Aby uspěli, snaží se před důležitým pohovorem připravovat své odpovědi. Personalisté se snaží představit...
28. 3. 2013 ▪ 6 min. čtení
Trendy v HR: moderní je to, co je efektivní
Ve většině českých firem se dosud setkáváme s HR jako servisní jednotkou zajišťující operativní agendu v personalistice. Řízení lidských zdrojů...
28. 3. 2013 ▪ 7 min. čtení
Doporučení
Nejlepší víkendový relax je pro mě zumba. Je to kombinace latinskoamerických tanečních prvků spojených s posilováním. Vůbec se nedivím, že...
20. 12. 2012 ▪ 1 min. čtení
Husa od šéfa potěší více než nákupní poukázka
Poukázky jsou ryze formální dárky. Ve skutečnosti nikomu ve firmě velkou radost neudělají, tvrdí Markéta Šimáková, partnerka poradenské...
10. 12. 2012 ▪ 2 min. čtení
Employee Empowerment
Employee/management empowerment se stává trendem v mnoha společnostech. Často je však chápán i prezentován rozdílně. Co tedy skutečně znamená?
3. 5. 2012 ▪ 7 min. čtení
Employee Empowerment
Employee/management empowerment se stává trendem v mnoha společnostech. Často je však chápán i prezentován rozdílně. Co tedy skutečně znamená?
10. 4. 2012 ▪ 7 min. čtení
Když se řekne mystery employee
Občas se každý vedoucí pracovník, manažer, majitel firmy dostane do situace, kdy by si přál pozorovat své podřízené, aniž by byl sám spatřen....
23. 12. 2011 ▪ 6 min. čtení
TWI - metoda, která mění přístup k práci a řešení problémů
Poslední setkání společnosti DMC management consulting s manažery významných výrobních závodů působících v ČR dokázalo, že zájem o rozvoj...
15. 6. 2011 ▪ 4 min. čtení
Pracovní návyky v multikulturním prostředí
"To je typicky české" - slýcháme často z úst účastníků školení zaměřených na multikulturní komunikaci. Denně spolu lidé přicházejí do kontaktu,...
1. 12. 2010 ▪ 9 min. čtení
Umíte hodnotit opravdu efektivně?
Hodnocení zaměstnanců sice představuje klíčový proces manažerské práce, efektivní nástroj ke zlepšení komunikace uvnitř společnosti a poskytuje...
12. 4. 2010 ▪ 9 min. čtení