Martin Vosecký

Muži a jejich vztah k ženám v kalhotách

Když v roce 1908 přivezl cestovatel Frič do Prahy indiána Čerwuiše, tak se prý babky na ulici křižovaly a křičely "čert, čert přišel na zem,...
8. 11. 2011 ▪ 4 min. čtení

Víte, že za pět hodin bude zase konec světa?

Taky se na konci roku držíte za hlavu a žehráte, že jste zase nic nestihli a ten čas běžel tak nemilosrdně rychle? Čtěte dál. Můj výzkumný tým...
25. 7. 2011 ▪ 3 min. čtení

Pojistka na blbost? To jsou podřízení

Dávným snem spousty manažerů je, aby ve chvíli, kdy něco udělají špatně, a ono se jim to vrátí zpátky, se vše těsně před dopadem trestající boží...
16. 6. 2011 ▪ 3 min. čtení

Jak nadchnout zaměstnance pro inovace

Snaha věci inovovat je vlastně složitým vyjádřením touhy, aby se na firemních účtech v bance trvale vyskytovala obrovská suma. Tok peněz od...
19. 5. 2011 ▪ 3 min. čtení

Jako padlí na hlavičku

Jest firma, která kdysi byla krásná a přitažlivá pro investory i zákazníky. Dnes se jí však dobře nedaří. Velmi pak záleží na moudrosti majitelů...
11. 4. 2011 ▪ 3 min. čtení

Martin Vosecký: Co způsobila smrt sekretářky

Bere 300 tisíc korun měsíčně a na firemním notebooku píše hůř než datel. Hledá písmenka a šeptá si u toho. Působí jako naprostý imbecil, který...
8. 4. 2011 ▪ 3 min. čtení

Co způsobila smrt sekretářky

Bere 300 tisíc korun měsíčně a na firemním notebooku píše hůř než datel. Hledá písmenka a šeptá si u toho. Působí jako naprostý imbecil, který...
7. 4. 2011 ▪ 3 min. čtení

Správný šéf je trochu lenoch

V době, kdy cítil, že ho vyhodí, mi lakonicky řekl: "Jsem ve funkci dva roky, dřel jsem jako kůň, a když se na to podívám s odstupem, tak jsem...
21. 2. 2011 ▪ 3 min. čtení

Spolehlivý recept, jak přijít o nejlepší lidi

Samozřejmě všichni tvrdíme, že když plánujeme změny, přemýšlíme i nad tím, jak tato rozhodnutí ovlivní naše klíčové lidi. Jenže to není pravda....
31. 1. 2011 ▪ 3 min. čtení

Jak najít kvalitní lidi a jak si je udržet

Jsou firmy, kterým se opravdu nedaří přitáhnout a udržet dobré lidi. Prostě jim to nejde. Po letech nešťastných zkušeností se obrátí na odbornou...
26. 1. 2011 ▪ 3 min. čtení

Se změnami se vyplatí neotálet

Kolik mám ještě dní, než přijde poslední, praví stará píseň. Podobnou otázku by si měl klást každý člověk, který se někomu zodpovídá, reportuje....
4. 1. 2011 ▪ 3 min. čtení

Zaměstnanci kradou. A šéfové to nevidí?

Zdá se, že firmy přišly na originální způsob, jak lépe platit své lidi. Nechat je krást. Jak říká nejmenovaný šéf jednoho velkého mezinárodního...
15. 12. 2010 ▪ 3 min. čtení

Jak se zařídit, přichází-li anděl zkázy

Rodí se z koktejlu nejlepších úmyslů přesvědčení o tom, že "to nějak dopadne". Ty správné grády dodá tomu lektvaru velká dávka naivity, která má...
10. 11. 2010 ▪ 3 min. čtení

Problém žen? Nedostatek flexibility

U nás doma byly vždy dominantní starší sestry a všemu vládla naprosto bezchybná máma, takže dominantní ženy mi přijdou jako samozřejmost. Když...
21. 10. 2010 ▪ 3 min. čtení

Jak si přivodit krizi vlastním přičiněním

Staré pořekadlo o tom, jak sedlák učil koně nežrat, je v časech doznívající krize až komicky aktuální: jedna firma se nedávno přestěhovala do...
21. 9. 2010 ▪ 3 min. čtení

Už vám také všemožné testy lezou na nervy?

Když přijde na testování kandidátů na manažerské posty, tak se headhunteři či personalisté dělí na dvě skupiny, které se mlčky tolerují, ale...
11. 8. 2010 ▪ 3 min. čtení